Job Description

Buscamos por um(a) profissional que será responsável por liderar a estratégia, governança e execução de iniciativas de automação de processos robóticos (RPA) utilizando a plataforma UiPath. Atuará como ponte entre áreas de negócio e tecnologia, garantindo a entrega de soluções escaláveis, seguras e alinhadas aos objetivos estratégicos da organização. O que você fará: * Liderar e gerenciar o time de desenvolvedores e analistas RPA, promovendo boas práticas e cultura de melhoria contínua. * Definir e implementar a estratégia de automação da empresa, alinhada aos objetivos de negócio. * Supervisionar o ciclo completo de automações: identificação de oportunidades, análise de viabilidade, desenvolvimento, testes, implantação e manutenção. * Garantir a governança do CoE (Centro de Excelência) de RPA, incluindo padrões técnicos, documentação e compliance. * Atuar como ponto focal entre áreas de negócio, TI e fornecedores externos. * Gerenciar o backlog de automações e priorizar iniciativas com base em ROI, complexidade e impacto. * Acompanhar indicadores de performance (KPIs) e gerar relatórios executivos. * Conduzir reuniões com stakeholders locais e internacionais, exigindo fluência em inglês. * Apoiar a capacitação e evolução técnica da equipe, promovendo treinamentos e certificações. Habilidades e experiências: * Experiência sólida com UiPath Studio, Orchestrator e Automation Hub. * Conhecimento em integrações via API REST/SOAP, bancos de dados SQL e ferramentas de versionamento (ex: Git). * Experiência com metodologias ágeis (Scrum/Kanban). * Vivência em gestão de times técnicos e projetos de transformação digital. * Certificações UiPath (ex: Advanced Developer, Solution Architect) são diferenciais. * Inglês avançado ou fluente (C1). Sobre você Características que demonstram sucesso para este papel: * Analítico, curioso e ágil * Espírito de equipe e boa comunicação * Solucionador de problemas, paciente e focado na qualidade * Autodidata * Mentalidade inovadora Aproveite sua carreira Algumas das melhores coisas sobre trabalhar na Avanade: * Oportunidade de trabalhar para o Parceiro Global da Aliança da Microsoft do Ano (14 anos consecutivos), com desenvolvimento e treinamento excepcionais (mínimo de 80 horas por ano para treinamento e certificações pagas)Acesso em tempo real a recursos técnicos e qualificados globalmente * Conselheiro de carreira dedicado para incentivar seu crescimento * Colegas de trabalho engajados e prestativos genuinamente interessados em você Saiba mais sobre alguns de nossos benefícios: * Vale refeição ou alimentação; * Cartão Multibenefícios até Consultor Sênior; * Convênio médico e odontológico; * Certificações e treinamentos; * Seguro de Vida; * Previdência Privada; * Avababy: acompanhamento da gestação e kit para os novos pais e mães Avanade; * Participação nos resultados da empresa; * Wellhub; * Auxílio Creche; * Orientador de Carreira - Mentoria de carreira; * Política de Birthday Off em seu aniversário e de filhos até 12 anos; * Sessões de Bem-Estar; * Para função gerencial ou superior - Veículo corporativo, estacionamento e auxílio combustível. Um lugar ótimo para trabalhar Ao trazer suas habilidades e capacidades para a Avanade, você terá experiências específicas, aprendizado ilimitado e crescimento ambicioso em troca. À medida que continuamos a construir nossa cultura diversa e inclusiva, nos tornamos ainda mais inovadores e criativos, ajudando-nos a servir melhor nossos clientes e comunidades. Você se juntará a uma comunidade de colaboradores inteligentes e solidários para elevar, orientar e orientar você, e contar com sua expertise. Você terá uma empresa construída para soluções tecnológicas de ponta e críticas para os negócios, comprometida em melhorar a forma como os humanos trabalham, interagem e vivem. Está tudo aqui, então dê uma olhada mais de perto! Nosso time é composto por pessoas com diferentes experiências e formações. Acreditamos que essa diversidade fortalece nossa empresa. Crie um futuro para nossas pessoas que se concentra em: - Expandir seu pensamento - Experimentar com coragem - Aprender e pivotar Inspire grandeza em nossas pessoas por: - Empoderar cada voz - Encorajar a ousadia - Celebrar o progresso Acelere o impacto de nossas pessoas por: - Surpreender o cliente - Priorizar o que importa - Agir como um só Saiba mais Para saber mais sobre a Avanade, confira nosso site e redes sociais: [1] Avanade.com [2] Avanade Brasil (@avanadebrasil) - Instagram [3] Avanade Brasil - LinkedIn References Visible links 1. 2. 3. We work hard to provide an inclusive, diverse culture with a deep sense of belonging for all our employees. Avanade believes that all persons are entitled to equal employment opportunities, and we do not discriminate against our employees, applicants, or job seekers because of their race, color, gender, religion, national origin, disability, veteran status, age, marital status, sexual orientation, genetic information, gender identity, or any other protect group status as defined by law.

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